La validité de la philosophie d’entreprise de Dorelan est confirmée par les nombreuses manifestations d’approbation venant de l’extérieur et, notamment, de la communauté économique internationale. Nous pensons par exemple au prix du mois de novembre 2003 à Bruxelles  remis par le président du Parlement Pat Cox et par Philippe Maystadt, leader de la Banque Européenne d’Investissements. Lors de cette occasion, l’entreprise recevait le prix, en se plaçant parmi les 14 premières entreprises italiennes s’étant développées le plus au cours des 5 dernières années. Cela est fort significatif, parce que B&T S.p.a. est l’une des peu nombreuses entreprises qui a rejoint un résultat si important pendant une periode de conjoncture particulièrement difficile.

Ce prix si prestigieux représente une importance capitale puisque la sélection de l’organisme européen est particulièrement sévère : en 2003 les 500 entreprise les plus ambitieuses de 18 pays différents ont diminué à 247.
Pour atteindre ce prestigieux résultat et pour conquérir la marque « Europe’s 500 », Dorelan B & T S.p.A. s’est avérée être en ligne avec les sept critères de sélection , parmi lesquels par exemple la croissance du chiffre d’affaires ( au moins 50%) de 1997 à 2002 et l’ augmentation de l’emploi ( au moins 30%).
Dorelan a obtenu le prix constamment en 2002, en 2003, en 2004, en 2005 et en 2006.